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    • Pós-Graduação EAD

Educação Corporativa

Curso de Pós-Graduação EAD
  • Categoria: Pós-Graduação EAD
  • Carga Horária: 420 Horas
  • Área de Atuação: Educação e Humanidades
  • Duração: 6 a 10 Meses

INVESTIMENTO

Matrícula: R$ 200 +

R$ 78,4 Mensais

BLACK FRIDAY

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Sobre o Curso

A Pós-Graduação em Educação Corporativa é essencial para o profissional que deseja atuar no treinamento, desenvolvimento e gestão do conhecimento em organizações. O curso aborda estratégias de aprendizagem alinhadas aos objetivos de negócios, transformando a área de RH/T&D em um vetor de crescimento. É crucial para entender como criar universidades corporativas, desenvolver lideranças, gerenciar programas de onboarding e utilizar as tecnologias educacionais mais avançadas. O foco é na formação de talentos, na gestão de desempenho e na criação de uma cultura de aprendizagem contínua que gere valor e competitividade para a empresa.

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O que você vai aprender
Você dominará a Teoria da Andragogia (educação de adultos) e o Ciclo de Gestão do Conhecimento em empresas. O conteúdo inclui o Mapeamento de Competências e a Avaliação de Necessidades de Treinamento (ANT). Aprenderá a planejar e gerenciar uma Universidade Corporativa, a utilizar plataformas LMS (Learning Management System) e a aplicar a gamificação e o microlearning. O curso aborda o desenvolvimento de líderes, a criação de programas de mentoring e coaching, e a medição do ROI (Return Over Investment) em treinamento. Ênfase na cultura organizacional e nas práticas de e-learning em contexto corporativo.
Objetivo
O objetivo principal é formar gestores de T&D e educadores corporativos com visão estratégica de negócios, capazes de planejar e implementar programas de desenvolvimento que impactem positivamente o desempenho da organização. Visa capacitar profissionais para alinhar a aprendizagem às metas empresariais e promover a retenção de talentos. Busca-se o domínio de técnicas de Design Instrucional aplicadas ao contexto corporativo e de métodos para mensurar a eficácia dos treinamentos. A meta é transformar o capital humano em vantagem competitiva sustentável.
Mercado de Trabalho
O mercado de trabalho é altamente promissor em todos os setores da economia. O especialista é demandado por grandes e médias empresas para atuar em Recursos Humanos (RH), Treinamento e Desenvolvimento (T&D) e na gestão de Universidades Corporativas. Há oportunidades em consultorias especializadas em gestão de pessoas e mudança organizacional. O egresso pode atuar como Facilitador de Treinamento, Designer Instrucional Corporativo ou Gerente de Educação Corporativa, funções com alta visibilidade e remuneração.
Público Alvo
O curso é ideal para Profissionais de RH e T&D que desejam aprofundar suas habilidades em gestão de pessoas e conhecimento. Líderes e Gestores de empresas que precisam desenvolver suas equipes e criar uma cultura de aprendizado. Consultores e Treinadores que atuam com organizações em programas de desenvolvimento e capacitação. Pedagogos e Professores que buscam transição para a área corporativa, aplicando seus conhecimentos didáticos em um novo contexto.
Carga Horária
6 a 10 Meses
Programa do Curso
Investimento
Processo Seletivo
Documentação
Contato

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Educação Corporativa

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